Praktyka

ukończenie III-go semestru studiów

Godziny kontaktowe, w tym:

- spotkanie informacyjne: 1

- zaliczenie praktyk: 0,5

łączna liczba godzin kontaktowych: 1,5

liczba punktów ECTS: 0

praca własna studenta:

- wykonywanie czynności zleconych przez praktykodawcę: 60

łączna liczba godzin pracy własnej studenta: 60

liczba punktów ECTS: 2

łącznie godzin: 61,5 liczba punktów ECTS: 2

W1, W2, W3, W4, U1, U2, U3, K1, K2 - ocena na podstawie zaświadczenia praktykodawcy o osiągnięciu efektów kształcenia, albo na podstawie dokumentów potwierdzających osiągnięcie efektów kształcenia w ramach pracy zawodowej lub innej działalności

Celem praktyki jest rozwijanie w praktyce wiedzy teoretycznej zdobytej w czasie studiów oraz osiągnięcie efektów kształcenia przypisanych do kierunku studiów. Praktyka powinna pomóc w sprecyzowaniu zainteresowań zawodowych na przyszłość i zapewnić lepsze przygotowanie do późniejszej pracy. Podczas praktyki Student powinien:

1) zapoznać się z podstawowymi aktami prawnymi regulującymi działalność praktykodawcy;

2) przejść przeszkolenie wstępne w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy;

3) zapoznać się ze strukturą organizacyjną praktykodawcy oraz zakresem jej działania;

4) zapoznać się z procedurami obowiązującymi u praktykodawcy;

5) zapoznać się z metodyką pracy u praktykodawcy;

6) uczestniczyć w czynnościach techniczno-organizacyjnych wykonywanych u praktykodawcy;

7) wykonywać powierzone zadań merytorycznych.

Z uwagi na charakter przedmiotu brak proponowanej literatury.

Student, który odbył praktykę:

Wiedza

W1: zna podstawowe akty prawne, w tym akty wewnętrzne, regulujące działalność praktykodawcy; | K_W01

W2: zna i potrafi wskazywać czynności należące do zakresu działania praktykodawcy; | K_W03

W3: zna strukturę organizacyjną praktykodawcy; | K_W03

W4: zna metodykę pracy u praktykodawcy; | K_W03; K_W04

Umiejętności

U1: potrafi uczestniczyć w realizacji procedur obowiązujących u praktykodawcy; | K_U01

U2: potrafi proponować i projektować działania związane z rolą praktykodawcy w zakresie stosowania lub stanowienia prawa administracyjnego; | K_U03; K_U04; K_U05

U3: potrafi prawidłowo identyfikować i rozstrzygać dylematy związane z rolą praktykodawcy w stosowaniu lub stanowieniu prawa administracyjnego;| K_U03; K_U04; K_U05

Kompetencje społeczne

K1: jest gotów do stosowania zdobytej wiedzy teoretycznej w rozwiązywaniu problemów pojawiających się w pracy związanej z stosowaniem lub stanowieniem prawa administracyjnego; | K_K01

K2: jest gotów do podejmowania działań służących współorganizowaniu działalności na rzecz stabilnego funkcjonowania środowiska społecznego. | K_K02