Audyt w organizacji

Informacje ogólne

Kod przedmiotu:	E-Z-LN-O.23
Kod Erasmus / ISCED:	(brak danych) / (brak danych)
Nazwa przedmiotu:	Audyt w organizacji
Jednostka:	Wydział Ekonomiczny
Grupy:
Punkty ECTS i inne:	(brak) Podstawowe informacje o zasadach przyporządkowania punktów ECTS: roczny wymiar godzinowy nakładu pracy studenta konieczny do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się dla danego etapu studiów wynosi 1500-1800 h, co odpowiada 60 ECTS; tygodniowy wymiar godzinowy nakładu pracy studenta wynosi 45 h; 1 punkt ECTS odpowiada 25-30 godzinom pracy studenta potrzebnej do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się; tygodniowy nakład pracy studenta konieczny do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się pozwala uzyskać 1,5 ECTS; nakład pracy potrzebny do zaliczenia przedmiotu, któremu przypisano 3 ECTS, stanowi 10% semestralnego obciążenia studenta. zobacz reguły punktacji
Język prowadzenia:	polski
Wymagania wstępne:	Znajomość podstawowych pojęć z zakresu zarządzania.
Godzinowe ekwiwalenty punktów ECTS:	a) godziny kontaktowe (z udziałem nauczyciela akademickiego): łącznie: 18 g/2 ECTS, w tym: - wykład 9 g./1 ECTS - ćwiczenia 9 g. /1 ECTS b) godziny niekontaktowe (praca własna studenta): łącznie 22 g./1 ECTS, w tym: - studiowanie literatury 12 g. /0,5 ECTS - przygotowanie się do egzaminu 10 g./0,5 ECTS Sumaryczna ilość godzin dla przedmiotu: 40 g. Sumaryczna ilość punktów ECTS dla przedmiotu: 3 ECTS
Sposób weryfikacji efektów kształcenia:	• egzamin pisemny • sprawdzian końcowy • opracowanie projektów zespołowych
Pełny opis:	Wykład poświęcony jest problematyce audytu w organizacji. Jego celem jest zapoznanie studentów z różnymi rodzajami i specyfiką audytów przeprowadzanych we współczesnych organizacjach. Ćwiczenia mają za zadanie zapoznanie studentów z metodami przeprowadzania wybranych rodzajów audytów w organizacji oraz nabycie umiejętności ich zastosowania w praktyce.
Literatura:	Jedynak P., (red. nauk.), Audyt w zarządzaniu przedsiębiorstwem, Wydawnictwo UJ, Kraków 2004. Moeller R., Nowoczesny audyt wewnętrzny, Oficyna a Wolters Kluwer business, Warszawa 2011. Opolski K., Waśniewski K., Wereda M., Audyt strategiczny, jako szansa na poprawę pozycji rynkowej firmy, CeDeWu, Warszawa 2010. Łuczak B., Kuklińska D., Audi/yty i audi/ytowanie, Wydawnictwo Wyższej Szkoły Bankowej, Poznań 2007.
Efekty uczenia się:	Wiedza: K_W11, K_W14 Umiejętności: K_U07, K_U10, K_U18 Kompetencje społeczne: K_K01, K_K04, K_K07

Przedmiot nie jest oferowany w żadnym z aktualnych cykli dydaktycznych.

Opisy przedmiotów w USOS i USOSweb są chronione prawem autorskim.
Właścicielem praw autorskich jest Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie.